近年来，广南县聚焦“四个一批”，认真落实积极应对人口老龄化部署，不断优化养老服务多元供给，服务体系建设不断健全，养老服务工作取得显著成效。

实施一批民生实事工程。十四五期间，先后争取上级投入资金1800余万元，完善县、乡、村三级养老机构基础设施建设。目前全县建成县社会福利院、县中心敬老院2个县级养老服务机构，建成坝美、八宝等9个乡（镇）中心敬老院，建成居家养老服务中心25个，投入使用22个，莲城镇端讽、平山、董那孟3个社区居家养老服务中心正在配备相关物资和设施设备。

打造一批民生实事项目品牌。十四五期间，成功开办老年幸福食堂3个，服务老年人就餐2.5万余人次，困难家庭老年人居家适老化改造594户，投入资金100.86万元。完成县中心敬老院、八宝镇、那洒镇、坝美镇、珠琳镇5个敬老院的区域性养老服务中心提质改造。运营养老机构11个，床位1134张，入住老人413人。累计发放80周岁以上高龄津贴资金3995.695万元，惠及13859名高龄老人。累计为3625个经济困难老年人发放服务补贴321.435万元。

推进一批养老改革试点。十四五期间，按照政府重大行政决策事项程序通过公开招投标，引进百色市华翠园颐养中心进驻广南并成立广南县同晟颐养中心对县社会福利院及县中心敬老院、珠琳镇、那洒镇、旧莫乡、杨柳井乡、者太乡中心敬老院6个城乡敬老院进行公建民营，融入酒店式保洁服务，优化敬老院人员配置，进一步提升敬老院服务质量和水平。积极与医疗机构合作开展医养结合新模式，满足老年人健康需求。目前全县9个敬老院分别与辖区卫生院建立医养结合对接机制，26家医疗机构为老年人看病就医开通“绿色通道”，2家医疗机构设置老年病科，1家医院备案为医养结合养老机构。

培训一批专业服务队伍。十四五期间，通过围绕养老护理人才引进、专业培训、等级认定夯实养老服务发展人才支撑。组织开展养老护理员全员培训和职业技能鉴定工作，提升养老护理员持证上岗率。共计组织各敬老院护理员参加省、州培训200余人次，共有43名专业养老护理员，持证率100%，养老服务质量得到稳步提升。