两案办理

广人社函〔2020〕47 号:广南县人力资源和社会保障局关于对广南县第十七届人民代表大会第四次会议代表建议第 241-1 号建议的答复

文章来源:县人社局 作者:县人社局 发布 时间:2020-12-08 18:08:00 点击数:2,036
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侬庆昌代表:

您提出的《关于莲城镇圆梦社区就业问题的建议》已交我们研究办理,现答复如下::

首先感谢您对广南县人力资源和社会保障工作的关心和支持,自2019年10月16日圆梦社区群众搬迁入住以来,县委、县人民政府十分重视圆梦社区劳动力就业问题,多次召开专题会议研究部署圆梦社区劳动力培训转移就业工作,现就您的提案答复如下:

一、成立圆梦社区就业创业服务工作站抓实圆梦社区就业创业工作

县人力资源和社会保障切实履行行业部门工作职责,根据圆梦社区实际及时成立了圆梦社区就业创业服务工作站,选配了3名工作人员开展就业创业服务工作。

二、入户走访,摸清底数

自圆梦社区群众搬迁入住以来,县人社局成立多个工作组积极到圆梦社区和涉及易地扶贫搬迁安置点的乡镇开展入户走访,宣传和落实各方面就业创业政策,摸清圆梦社区劳动力就业状况。做好劳动力求职登记,对有就业意愿的劳动力,特别是零就业家庭劳动力进行100%就业岗位推荐。

三、提升就业技能,促进就业

围绕易地扶贫搬迁点实际,结合圆梦社区实际,开展有针对性的精准培训,全面提升圆梦社区劳动力群体素质和技能,促使有培训意愿的贫困劳动力家庭每户至少有一人掌握一项以上劳动技能,实现应培尽培。截至2020年6月,在圆梦社区共举办了职业技能培训班13期760人,涉及家政服务、民族服饰制作、家电维修3个工种;在广南县宏发鞋业有限公司、行致远鞋业有限公司创建了2个扶贫车间,吸纳社区劳动力就业239人,其中贫困劳动力122人。

四、多渠道促转移

一是召开现场分招聘会,搭建输转平台。县人社局积极对接广东、浙江、福建、广西等地人社部门、用工企业和劳务派遣公司,及时与县内外14家劳务公司签订合作协议,举办招聘会,开通绿色通道,利用包车等方式,实行“点对点、门对门”一站式精准输送。二是深挖县城就业岗位,实现就近就业。充分挖掘县乡重大工程项目、合作社、超市、酒店、餐饮等行业岗位(特别是工业园区鞋服城)就业岗位,实施圆梦社区劳动力“内用”。三是创建扶贫车间,吸纳易地扶贫搬迁点劳动力就业。县人社局专门安排一名分管领导主抓圆梦社区扶贫车间创建工作,主动到圆梦社区周边企业进行调研走访,督促工业园区扶贫搬迁点符合申报条件的企业申报扶贫车间,并开通扶贫车间认定绿色通道。带动圆梦社区劳动力就近就地实现就业。2020年截至目前,共创建圆梦社区扶贫车间3个(行致远鞋、云南宏发鞋业圆梦社区扶贫工厂、美朗手工刺绣厂),吸纳就业200人。四是开发乡村公岗,兜底安置就业。进一步加大圆梦社区乡村公益性岗位开发安置力度,确保圆梦社区贫困劳动力和零就业家庭劳动力动态清零。2020年截至目前,圆梦社区共开发公益性岗位391个,安置贫困劳动力391人,其中:乡村公益性岗位324人,护林员67人。五是鼓励创业,实施创业带动就业。县人社局积极宣传创业政策,从优惠房租、吸纳贫困劳动力奖补、创业无息贷款等方面进行扶持,鼓励引导圆梦社区群众租用商铺进行创业,吸纳带动易地扶贫搬迁安置点劳动力就业。2020年截至目前,共实现圆梦社区劳动力自主创业46人。

衷心感谢您对广南县人力资源和社会保障工作的关心和支持,希望在今后的工作中能一如既往地给予关注,并继续提出宝贵的意见和建议。

                                广南县人力资源和社会保障局

                                        2020年6月28日

                               (联系人及电话:陆正略:13887674694)

附件:广南县人力资源和社会保障局关于对广南县第十七届人民代表大会第四次会议代表建议第241-1号建议的函